综合评价：

◆工作经验：候选人1998年07月毕业，工作历时21年，有甲乙方多年工作经历，工程管理经验丰富。业务方面自基础做起，分别历经员工、项目经理、工程经理、总工程师、总经理助理等；在行业上分别经历了结构设计、工程施工、工程造价、房地产开发，其中在房地产开发中历经成本管理、工程管理及设计管理。多年的设计、工程、成本的多部门、多岗位管理，完整的项目总经理经历成就了管理能力的综合性、考虑问题的全局性和站位的高度性。

◆专业能力：熟悉房地产项目全流程管理，掌握基于项目投资收益及项目现金流为基础的产品的设计、计划、质量、成本及销售等运营管理；直接参与多个大型商业及住宅项目的项目策划、产品定位、规划设计、项目建设、商业开业及住宅入伙的全过程管控；成熟的职业理念，优秀的关系协调、资源统筹能力；凭借多项目实操经验，能够有效整合资源，顺利完成商业项目按期开业，住宅项目按期入伙，项目关键节点计划、成本均控制在目标成本之内，产品质量不断提升，在项目所在地口碑较佳。

◆团队管理能力：在不同企业分别带领过500余人团队，并在工作考核期内无一人掉队，部分同志已经获得晋升。

◆性格特点及工作风格：诚信、乐观、进取、团结。

工作经历：（由近及远）

任职日期：2019年4月~2019年10月   

任职公司：长春某集团

行　　业：   建筑装饰

类　　型：   民企

规　　模：50人

公司简介：

长春某集团主营业务为建筑工程、市政工程、装饰工程、绿化工程、涂料生产、塑钢窗工程、商品混凝土等项。

担任职位：项目经理

直接上级：总经理

下属人数：2人

工作职责：

1、负责湖滨社区办公用房改造装饰工程施工，在建设单位未能落实电气、供热、给排水等接口的情况下，自行联系相关部门，解决了以上问题。对建筑布局、建筑出入口、围墙大门、室外地坪铺装等进行补充设计，确保建筑满足使用要求。

2、负责永春镇长岭子村绿化工程、镇政府门前边沟改造设计、集贸市场改造设计等项工作。

任职日期：2018年11月~至2019年05月

任职公司：常州巨胜装饰工程有限公司

行　　业：建筑装饰

类　　型：民营企业

规　　模：40人

公司简介：

常州巨胜装饰工程有限公司是2018年注册成立的装饰工程，主营业务为家装、工装，由在常州从事多年装饰工程的主要合伙人发起成立。

担任职位：工程部经理/成本部经理

直接上级：总经理

下属人数：7人

工作职责：

一、体系建设：

树立系统化、标准化成本管控思想，建立完整的施工进场——施工——交验流程，确定工程承包发包合同条件，建立成本台账制度；梳理完善的成本审批流程，明确审批权限；制定成本管控标准细则，改变主观性管控方式。

二、成本测算：

组织项目定位、方案设计、施工图设计测算、预算工作，在设计方案比选阶段通过测算提出优化建议；明确目标控制价，指导工程招标。

三、过程管控：

针对变更设计、施工量进行现场确认，及时发现隐患。综合成本变化，制定成本控制台账，防止出现超支超付现象，确保成本可控性。

四、结算管理：

前期细致计算确定控制价；中期严格按照目标成本进行控制，及时对变更进行确认；后期对比竣工图进行调整核对。根据约定结算方式，审核乙方申报结算资料，及时完成竣工结算。

工作业绩：

常州园一花艺连锁店、谈个机手机连锁店、巨辉教育连锁机构等家多连锁机构，美容店、奶茶店、服装店等多个工装及家装项目。

离职原因：

个人丰富经验。

任职日期：2016年12月~至2018年08月

任职公司：长春天禄房地产开发有限公司

行　　业：房地产开发

类　　型：民企

规　　模：16人

公司简介：

长春天禄房地产开发有限公司是一家民营开发公司，开发的学士园小区、十方界小区均以较高的性价比受到业主的好评。

担任职位：工程部经理

直接上级：总经理

下属人数：4人

工作职责：

一、体系建设：

建立完善工程管理制度及流程，严格执行工程管理制度；参与建立计划管理制度，制定公司及部门年度工作计划和成本预算；参与项目前期、规划设计等工作。

二、部门管理：

明确工作分工，审查《项目工作计划表》、《过控项目工作方案》等相关文件，指导监督方案实施，组织对本部门出具的各类成果报告进行二级质量复核。

三、沟通协调：

与设计单位、监理单位、施工单位、勘察单位、供应商密切沟通，制定目标成本，为项目施工打下基础。

工作业绩：

主持建筑面积107万平的长春金典名城棚户区改造项目规划设计，拟定项目设计任务书，优化规划方案，调整户型设计，确定楼盘全部户型及商业设计方案，与销售公司无缝对接，审核售楼处设计方案。其中项目占地面积37万平，建筑面积107万平，含60栋高层住宅、25栋多层公建、3个100间客房酒店、17万平地下室及中小学、幼儿园、养老院、教堂等配套。

协助政府部门进行拆迁，测算土方工程成本，发包土方工程，主持完成三通一平，为项目施工做好总体施工场地平面规划。

离职原因：

经营理念不合。

任职日期：2015年06月~至2016年10月   

任职公司：长春金座房地产开发有限公司

行　　业：房地产开发

类　　型：民企

规　　模：30人

公司简介：

长春金座房地产开发有限公司为较早成立的开发公司，主要开发长春金座大厦项目。

担任职位：总经理助理

直接上级：总经理

下属人数：30人

工作职责：

协助总经理对公司整体运营进行管理。

工作业绩：

长春金座大厦为较早开发的长春站前地标建筑，因各种原因停工多年，本次重启进行了结构鉴定、专家论证、重新规划设计、功能布局调整、融资规划、招商、施工合同谈判、专业分包、监理招标等工作，并组织进行施工。

离职原因：

项目出售。

任职日期：2008年08月~至2015年6月

任职公司：长春和发地产开发有限公司、黑龙江农垦九三正泰房地产开发有限公司

行　　业：房地产开发、工程施工

类　　型：民企

规　　模：20人

公司简介：

长春和发地产开发有限公司是吉林省柴油机厂项目的配套企业，以企业后勤配套兼外销为开发目的。黑龙江农垦九三正泰房地产开发有限公司是依托农垦系统棚户区改造成立的地产开发企业。

担任职位：总工程师、常务副总

直接上级：总经理

下属人数：20人

工作职责：

从土建工程师开始至总工程师，协助总经理进行公司整体运营。

工作业绩：

负责长春澜山溪谷小区一、二期多层住宅及三期别墅区规划设计至结算审核全过程，长春京诚厂区全部施工安装项目，黑龙江九三农垦生态家园小区建设、黑龙江八五二农场富泰祥和小区建设，黑龙江九三公安局办公楼施工、装饰工程，获得农垦系统安全管理优秀施工项目负责人荣誉。

离职原因：

项目结束。

任职日期：2003年06月~至2006年10月

任职公司：黑龙江省规划设计院地质所

行　　业：工程勘察、结构加固设计、工程施工

类　　型：国企

规　　模：30人

公司简介：

黑龙江省规划设计院地质所拓展业务，出资成立黑龙江省四维岩土工程有限公司。

担任职位：项目经理、分公司经理、结构设计负责人

直接上级：工程经理

下属人数：0人

工作职责：

项目运营、分公司运营、结构设计

工作业绩：

长春合心公路收费站办公楼项目、绥芬河商厦改造项目、哈尔滨黎明监狱项目、东宁商场项目、庆安阳台加固项目等多个项目的设计、预算、施工。

离职原因：

改行。

任职日期：1998年07月~至2003年4月

任职公司：吉林冶金建设公司

行　　业：工程施工

类　　型：国企

规　　模：800人

公司简介：

原吉林省矿山建筑公司，冶金部老牌国企。

担任职位：技术员、文员

直接上级：处长、项目经理

下属人数：0人

工作职责：

技术、业务

工作业绩：

施工项目、开发项目多个，国企改制全过程参与。

离职原因：

经济。

教育经历：

2012.01-2014.04                 长春工程学院               电气工程及其自动化           本科

1995.09-1998.07                 长春工程学院              房屋建筑工程                专科

专业技能：

专业资格：房建一级建造师、注册安全工程师、会计师

英语水平：听说能力一般、读写能力一般

计算机水平：熟练掌握办公软件、制图软件的操作。

驾驶技能：

驾照类型：     驾龄：      实际驾驶时间

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