综合评价：

◆工作经验：候选人对待工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，能够较好地完成领导交给的工作任务。在工作过程中有较好的执行能；与客户打交道，有丰富的沟通能力；在创业期间又能与政府机关有良好的关系。

◆专业技能：语言表达、沟通、协调、为人处世能力、行政管理、商务谈判、公共关系良好。

◆团队管理能力：在企业中从最开始的创办公司无办公室人员直到办公室3人。人员招聘，领导安排的各项任务，公司接待客户，公司员工培训，公司活动，宣传等工作。

◆性格特点及工作风格：多年工作客服、办公室主任和自己创业经验，良好的分析决策能力、沟通组织能力，较强的执行力，将是上级领导得力的助手和工作伙伴。

工作经历：（由近及远）

任职日期：2017年7月~2019年4月   

任职公司：吉林某生物科技有限公司

行　　业：   自营药店

类　　型：   民营

规　　模：5人

公司简介：

吉林某生物科技有限公司成立于2017年，第一家药店在新城吾悦广场永辉超市一楼电梯口旁，建筑面积140平，中型百姓药店。

担任职位：总经理

直接上级：

下属人数：   3人

工作职责：

1、 承担药店药品质量的主要责任。

2、 负责药店的日常管理。

3、 负责提供必要的工作条件，保证要点质量管理员有效履行职责。

4、 应当由执业药师担任，并履行执业药师的相关职责，可开展处方审核盒药学服务工作。

5、 确保企业按照本《规范》要求经营药品。

6、 负责药店智联管理机构的设置，确保各岗位质量管理职能及智联官员的质量否决权。

7、 审定要点质量管理制度。

8、 研究和确定药店管理工作的重大问题。

9、 确定药店人员质量奖惩措施。

10、 拟订和组织实施药店内部管理机构方案。

11、 拟订药店的基本管理制度和制定药店的具体规章并参与考核各项制度的实施情况。

12、 决定职工的聘任或者解聘，拟订职工的工资，福利、奖惩

13、 负责药店内外环境卫生的清洁检查，保证药店财产及员工安全。

14、 负责外来客人的接待及组织外来人员参观、学习等工作

15、 负责办公用品、办公设备的管理和调配及文件、资料的收发、管理。

16、 负责药店证照、年检、更换等事宜。

17、 负责药店员工培训计划的制订、组织实施。进行学历及技术证书的审核、确认，每年组织员工进行健康检查，对健康情况异常者，调离原岗位，并建立培训、健康档案。

工作业绩：

初期药店选址，房屋装修，办理药店营业执照，gsp认证，人员招聘，联系进药厂家

离职原因：

合作伙伴有分歧

任职日期：2013年5月~至2016年8月   

任职公司：深圳希尔金生物科技有限公司

行　　业：   生物科技

类　　型：   民营

规　　模：100人

公司简介：

深圳希尔金生物科技经营模式，主营干细胞研究和免疫细胞培养，公司有自己医院和实验室。长春做为分公司营销和研究。

担任职位：   办公室主任

直接上级：   总经理

下属人数：   5

工作职责：

1、 主持办公室全面工作，办公室工作计，统筹安排办公室各项工作。

2、 主持公司工作计划、工作总结等公文。

3、 负责局级会议记录和会议纪要的整理及审核公司重要文件。

4、 根据公司指示、协助公司领导检查和协调行政工作。

5、 了解外公司管理经验，做好情况通报和信息交流工作。

6、 车子审批办公室经费预算，经费支出，经费报销。

7、 组织处理领导交办的其他工作。

8、 公司车辆管理工作。

9、 公司固定资产管理工作。

10、 人事招聘工作。

工作业绩：

在公司期间会有效率的完成公司领导指派任务，和员工们关系融洽

离职原因：

由于公司融资问题导致公司破产

任职日期：2008年10月~至2012年12月    

任职公司：吉林长电启泰物业(集团)股份有限公司

行　　业：   物业公司

类　　型：   民企

规　　模：500人

公司简介：

吉林长电启泰物业(集团)股份有限公司，成立于2011年6月30日，其前身“长春启泰物业管理有限公司”，创立于2003年3月26日，是国家物业管理二级资质企业。
公司现有员工437人，有国家注册物业管理师7人、人力资源总监1人、中级以上职称20人，管理人员持证上岗率达到100%，基层技术岗位服务人员持证上岗率100%。集团公司设本部职能部门（综合办公室、发展策划部、人力资源部、财务结算中心）、长春分公司和吉林时代园林绿化工程有限公司、吉林时代机电设备安装工程有限公司、长春长电时代房地产经营策划服务有限公司叁个全资子公司。
启泰物业现有5个物业管理项目，即临河风景、天地十二坊、优山美地、时代花园、紫盈花城，管理面积123万平方米，管理项目地跨长春市叁大行政区，涵盖了住宅物业、商业物业、写字楼物业等多个物业类型。
启泰物业历经十年的探索和实践，不断提升服务品质，打造专业的物业管理团队，在潜心吸纳国内外同行业先进管理经验的基础上，不断探索和寻求适合企业发展的管理运作模式，形成了独具特色的管理模式和企业文化精髓。
集团公司始终奉行“竭诚服务，温馨万家”的服务理念。在基础管理、房屋管理、共用设备设施管理、公共秩序管理、清洁绿化管理等方面形成了一整套标准的管理模式。公司于2008年6月在省内同行业率先通过了质量/环境/职业健康管理体系认证。
启泰物业全体员工将以科学、规范的管理服务为业主创造整洁、舒适、快乐的生活（工作）空间。

担任职位：   客户主管

直接上级：   项目经理

下属人数：12人

工作职责：

1.在物业管理部经理领导下，具体行使管理、监督、协调服务的职能。
2.负责管理大厦清洁、绿化、治安、维修、接待、回访等项服务工作。
3.全面掌握大厦物业公共设施、设备的使用过程。
4.协调经理送发物业管理方面的文件。
5.参加经理主持的部门例会，总结当月工作，制订下月计划。
6.负责发现运作中不合格的服务项目，进行跟踪、验证，处理业户（业户）投诉。

7.收集有价值的物业信息，为推动公司物业管理工作的发展出谋划策。
8.完成经理交办的各项任务。

工作业绩：

项目核算日报表，月报表。做利润和成本报表和分析。年末成项目成本和分解总结。可有效处理投诉。收费可达到总收费的90%以上

教育经历：

2004/9—2008/7   毕业院校：上海大同学院   专业：物业管理   学历：统招本科

专业技能：

· 专业资格：物业管理员资格证、物业管理经理证

· 英语水平：计算机水平：熟练掌握办公软件的操作，计算机等级考试二级。

驾驶技能：

驾照类型：     驾龄：      实际驾驶时间